400-882-1633
教学模块 | 课时安排 | 适用人群 |
---|---|---|
职业素养基础模块 《自信表达》课程:提升语言组织与现场表现力《人际沟通》课程:构建高效交流模式 《和谐销售》课程:掌握客户需求分析技巧 《形象礼仪》课程:塑造专业职场形象 《团队情商》课程:优化团队协作机制 | 21-25课时 (5个半天模块) | 职场新人 基层员工 |
管理能力进阶模块 《领导者当众沟通艺术》:提升管理层演讲说服力《情商领导力》:培养团队管理智慧 | 4-16课时 (半天至两天) | 中层管理者 储备干部 |
个性化提升方案 《演讲辅导》:定制化演讲能力提升《面试辅导》:求职面试专项训练 | 2课时/次 (弹性安排) | 全体职场人士 求职者 |
采用情景模拟教学法,在《自信表达》课程中设置产品推介会模拟环节,学员需在限定时间内完成方案陈述。配套开发的沟通能力评估系统,可量化追踪学员的语言组织能力提升曲线。
课前进行岗位能力测评,根据企业实际需求调整《团队情商》课程中的案例库。在《形象礼仪》模块特别增设行业专属形象设计单元,结合金融、IT、制造等不同领域的职业着装规范进行实操训练。