| 师资类别 | 专业 | 教学年限 |
|---|---|---|
| 学科带头人 | 剑桥/爱德思认证考官 | 10年以上 |
| 骨干教师 | 国际课程培训师 | 7-9年 |
教师团队稳定性体现在60%成员持续任教超过七年周期，定期开展的教研活动包含教材研发、教学方法创新等模块。每周举行的教师成长工作坊，系统提升课堂互动技巧与跨文化教学能力。
升学指导团队创新采用"3+1"服务模式：3次年度升学主题家长会配合每月1次学生面谈，确保每个关键时间节点的精准把控。历年数据显示，通过该体系的学生92%进入全球前50大学。
BTH培优项目整合学术竞赛辅导与科研实践，学生可选择参与国际基因工程机器大赛(iGEM)或国际经济学奥林匹克竞赛等高端赛事。近三年累计获得国家级奖项47项，国际级奖项12项。
